Un accompagnement qui s’adapte à chacun

SOLUTION PERSPECTIVE

Découvrir et comprendre le monde du travail

Lycéen,  étudiant ou jeunes diplômé

Vous êtes lycéen et vous souhaitez avoir des pistes pour votre future orientation scolaire (filières, écoles post bac) ?

Vous êtes étudiant et vous souhaitez commencer à penser à votre avenir professionnel ?

Vous êtes une école souhaitant aider ses élèves à se diriger dans les bonnes filières et écoles post bac?

Vous êtes à la recherche d’un emploi sans aucune expérience et vous avez besoin d’aide pour affiner vos recherches ?

Faites le bon choix de formation

Choisissez la filière d’études et de formations correspondant à vos intérêts.

Apprenez à connaitre les aspects de votre personnalité pour déterminez le style d’apprentissage qui vous convient le mieux.

Bâtissez votre parcours professionnel en tenant compte de vos intérêts personnels.

Fixez des objectifs pour votre avenir.

Méthode et objectifs

Séances individuelles ou en groupe selon la demande.

Objectifs des échanges :

  • Déterminer des parcours de formation adaptés ou des futures pistes professionnelles
  • Mettre en place un plan d’actions concret et réalisable
  • Préparer vos entretiens de recrutement (écoles/entreprises)
  • Rédiger votre CV et votre lettre de motivation
  • Gérer votre stress et votre temps

SOLUTION JOB

Confirmer ou réorienter ses choix professionnels

En poste ou en recherche d'emploi

Vous êtes en poste et vous vous posez des questions sur votre carrière ?

Vous êtes en recherche d’emploi et vous souhaitez affiner vos recherches ?

Prenez du recul sur votre carrière

Venez confirmer votre choix de carrière ou envisager une réorientation professionnelle en identifiant vos intérêts pour vous permettre :

  • de trouver le métier ou l’environnement qui vous convient le mieux
  • d’identifier des choix de carrière en adéquation avec vos intérêts
  • de comprendre vos préférences en matière de leadership, de prise de risque et de travail en équipe
  • d’augmenter votre satisfaction au travail

et apprenez à mieux :

  • utiliser votre style de travail
  • gérer votre style de communication
  • appréhender le travail en équipe
  • prendre vos décisions
  • comprendre votre style de leadership
  • gérer les conflits
  • gérer votre stress
  • gérer le changement
Méthode et objectifs

Séances individuelles ou en groupe selon la demande.

Objectifs des échanges :

  • Connaitre vos forces et vos axes de développement
  • Découvrir ou confirmer vos intérêts professionnels

Se développer pour s’épanouir

En poste ou en recherche d'emploi

Vous souhaitez faire évoluer votre vie personnelle, faire fructifier vos talents, avoir une meilleure compréhension de vous-même et des autres ?

Apprenez à faire fructifier vos talents

Seul ou en groupe :

  • venez apprendre à gérer vos émotions
  • venez retrouver un mode de communication non violent ainsi qu’une écoute active
  • venez reprendre confiance en vous
  • venez apprendre à gérer les conflits et votre stress plus efficacement

SOLUTION SUCCES

Mieux travailler ensemble, mieux fédérer, mieux manager

Entreprise ou association

Vous êtes une entreprise ou une association souhaitant former vos équipes de façon interactive ?

Vous souhaitez développer la cohésion et la communication au sein de votre entreprise? 

La solution Succès est faite pour vous

Par des modules de formation personnalisés selon votre structure, votre environnement et vos contraintes vous permettant de faire acquérir aux membres de vos équipes :

> une meilleure compréhension d'eux-mêmes et des autres

> un mode de communication efficace

> un management plus adapté

Par du coaching d'équipe :

> pour accompagner un changement

> dans le cadre d’une réorganisation importante

> ou pour engager vos collaborateurs dans un projet commun

Méthode et objectifs

Découverte de ses talents par des exercices ludiques :

  • en capitalisant sur les forces de chacun
  • en développant la connaissance de soi et des autres 
  • en adaptant son style de communication
  • en gérant son stress
  • en utilisant le codéveloppement

Objectif : prise de conscience des différents fonctionnements dans une organisation dans le but d'une meilleure adaptabilité.

Contactez-moi

Nous définirons ensemble vos besoins, vos attentes et la solution adéquate lors de ce premier échange sans engagement de votre part

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